2012中國人力資本管理峰會
發布時間：2012-04-07 新聞來源：航空航天英才網
峰會介紹
作為企業“活資本”的人力資本，其較強的創新性、創造性為企業贏得了比物質、貨幣等硬資本更大的增值空間。伴隨后經濟時代的來臨，人力資本將對企業的發展提供更大的增值潛力，眾多企業翹楚已然將其自身發展戰略搭建在人力資本這顆磐石之上。
據CHINA HRKEY研究數據顯示，2011年絕大部分企業的員工離職率與往年相比均有較大程度的提高。在調研中發現，近半數參與調研的企業其離職率的漲幅在10%左右，且有三分之一企業的離職率同期漲幅在15%-30%之間。
如何在當下用工成本不斷攀升；“用工荒”頻頻來襲；企業內部結構調整引發規模性裁員；同行業間人才爭奪戰愈演愈烈等一系列因素的影響下，做好企業優秀人才吸引與保留；組建企業核心團隊；建立核心人才繼任、內部人才培養選拔等長期戰略規劃；為員工鋪路，讓員工能夠看到自己的未來？
旨在促進中國人力資源行業發展，CHINA HRKEY將與您相約北京，攜手邁入風和日麗的五月，舉辦“2012中國人力資本管理峰會”。屆時您將有機會與眾多海內外企業高管、人力資源專家與學者同臺對話，激發靈感與激情、凝聚共識與力量，共同迎接中國人力資源行業的春天。
會議議程
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2012年5月17日（星期四）上午 |
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08:00-09:00 |
來賓簽到 |
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09:00-09:05 |
政府領導致辭 |
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09:00-09:20 |
主辦方致辭 |
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09:20-09:50 |
主題演講 |
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09:50-10:20 |
主題演講 ：案例分享——做一名優秀的企業戰略伙伴 |
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10:20-11:50 |
圓桌對話：競爭頻襲：企業雇主品牌策略如何照進現實？ 專場主席： 周建華 《經理人》雜志社 主編 |
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11:50-13:30 |
商務午宴 |
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2012年5月17日（星期四）下午 |
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13:30-14:00 |
主題演講：IBM領導力發展 |
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14:00-14:30 |
主題演講：員工關系管理的最高境界 |
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14:30-16:00 |
圓桌對話：高效團隊：有效溝通、高效執行路漫漫 專場主席：郭曉軍 每日經濟新聞 新聞總監 |
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16:00-17:30 |
圓桌對話：職業生涯規劃：中國式“曲高和寡”待解 專場主席：呂傳明 《新領軍》雜志社 社長 |
注：議程仍在更新中，敬請關注。
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郵件地址：lisayin@chinahrkey.com
媒體及市場合作咨詢：
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贊助咨詢：
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郵件地址：stanlyshen@chinahrkey.com
作為本次峰會的媒體支持機構一覽航空航天英才網（http://hkht.job1001.com）將就本次中國人力資本管理峰會進行及時跟蹤。
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